员工投票,是公司民主的基础

2019-02-22 09:09:01

工会由社会民主观察站于周一组织的一次专题讨论会提出了选举原则的工会合法性与此同时,周一下午,全国委员会集体谈判(CNNC)之前,让 - 路易·博洛向社会伙伴的法案微薄的两篇文章“社会对话的现代化”,多米尼克PAILLE,UMP破坏了社会凝聚力部长的努力在社会民主和工会权利(见专栏),他放手的天文台在同一天举办的专题讨论:“我担心这个法案并没有进去后立法机关”那有什么好处!在中核集团的退出,工会努力隐藏在那个迫使政府对劳动法的任何改革前,须征询社会伙伴,但表示文本他们失望的是,“除非有证据表明紧急情况”紧急改革“庸人自扰并不多,”在会议的出口评论玛丽斯杜马(CGT)多米尼克·德维尔潘以紧急的名义为第一份工作合同生效证明了这一点会议参与者本身,工会UNSA,Solidaires,FSU和CGT,以及人物从法律和政治世界中,所要求的一套规则的紧急改革,陈旧,社会民主在这两者之间的所有天文台的最迫切的需求是给员工指定的力量,通过投票,或没有代表他们这是不是在工作,因为到现在为止,工会组织的代表性由停止状态的历史可以追溯到1966年只有CGT,CFDT,FO,CFTC和CFE定义GSC享受“代表性的无可辩驳的推定”,并没有证明其业务的优点,在公司存在目前候选人前几轮的专业选举或协商协议对于其他...雷纳德Dutot如回忆说,多个试验遭遇,试图识别UNSA在一家保险公司离开代表工会的CFDT中的80个(88个),他们发现自己藏匿了罗伯特Kosmann开发同样的故事承认南方汽车,公司,标致雪铁龙的最大的工会部分之一怪诞的情况由其他参与者,谁,此外,给出了自己发动的战争之中工会的“坏形象”遥相呼应现状与分裂今天与其他许多人一样,他们恳求将一切都放平 “有两年了,这是不现实的问这些问题,”阿兰·橄榄,该UNSA工会的秘书长要认识到这伟大的他的位置评论 “在工会制度和社会代表制当前危机的意识终于出现在公开辩论中,”多米尼克三分球,天文台的总统说代表唯一的联盟参加会议,米歇尔Doneddu为CGT还呼吁“所有基于员工的投票,”但是,挑战皮埃尔 - 让·Rozet,同一工会的“的乘法工会提议不太可能解决问题一项民意纠纷杰拉德Aschiéri(FSU),考虑到它是“维持现状即保持联盟分裂”对于许多人来说,更民主的规则将导致不可避免的“集群”,在让格罗塞特(UNSA)的话,